INSTITUTO PARTICULAR INTERNATIONAL SPEEDWRITING

NORMATIVO DE LA PASANTIA EMPRESARIAL

 

 

I.   DE LOS REQUISITOS

ART. 1

 

La Práctica Empresarial constituye un requisito indispensable previo a loa obtención del Título de Tecnólogo/a, el cual está contemplado en el Acuerdo Ministerial de la Ley de Educación Superior N.º 0016

ART. 2

 

 Los/as alumnos matriculados en el 6º semestre de las carreras en ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, ANÁLISIS DE SISTEMAS, ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE SOFTWARE realizarán las Practica Pre-Profesional.

 

ART.3

 

 Las practicas se realizarán cuando Instituto Técnico Superior

“International Speedwriting Institute”, lo designe, cada alumno cubrirá 400 horas equivalentes a 25 créditos.

ART. 4

 

 

 

Finalizado el periodo de entrenamiento, el (la) practicante entregara a su Coordinadora, el primer día laborable, la siguiente documentación.

 

a)    Fichas de observación

b)    Fichas de tareas

c)    Ficha de asistencia

d)    Ficha de evaluación

II.   DE LA PRESENTACIÓN

ART. 5

Los alumnos asistirán a realizar sus prácticas con el traje semi- formal o de acuerdo a las políticas de la empresa.

 

ART. 6

 

Los alumnos lucirán sencillos, pulcros y naturales, sin modas extravagantes que deterioren su apariencia personal. 

ART. 7

 

 

 

 

Los estudiantes tendrán un buen comportamiento en su lugar de prácticas ni cometerán actos que atenten con la integridad de otra persona o de la empresa.

III.   DE LA INTEGRACIÓN

ART. 11

 

los alumnos (a) durante su periodo de práctica:

a)           Demostraran capacidad de adaptación e integración para                  crear un ambiente cálido de trabajo.

b)           Identificaran sus puestos de trabajo con los objetivos,               funciones y política interna de la empresa.

c)            Predominara el espíritu de iniciativa, cooperación y               superación en todas las actividades que desarrollen.

d)           Aplicaran sus principios morales, como la autoestima y el               respeto hacia los demás.

e)           Evidenciaran honestidad de procedimientos en su               comportamiento personal.

f)             Utilizarán las reglas fundamentales de cortesía: saludos,  tratamientos, frases amables, agradecimientos, despedidas, etc.

ART. 12

 

Las exigencias cotidianas de las prácticas serán: PREDISPOSICION favorable hacia el trabajo, ACATAMIENTO de instrucciones, EJECUCION inmediata de tareas.

ART. 13

 

Los estudiantes mantendrán el control a absoluto de sus emociones personales ante las críticas positivas o negativas emitidas por los jefes o compañeros de oficina.

ART. 14

Se prohíbe a los estudiantes:

a) Fomentar relaciones a nivel personal con funcionarios y   

 

miembros de la institución.

b)           Asistir a reuniones de carácter social, fuera de la empresa.

c)            Manejar dinero de la empresa, para evitar cualquier situación       conflictiva.

d)           Utilizar los equipos y materiales de la oficina en la elaboración               de sus deberes escolares.

e) Utilizar dentro de la empresa medios de comunicación como:   beeper, celulares etc. 

 

 

 

 

IV.   DE LA ASISTENCIA

ART. 16

 

La Superioridad del Plantel y el Departamento de Entrenamiento Pre-Profesional realizaran un acto especial para la entrega de credenciales u materiales indispensables para la ejecución de las practicas

ART. 17

 

LA PRACTICA SE AJUSTRA A LA JORNADA Y HORARIOS VIGENTES EN EL LUGAR DE ENTRENAMIENTO

ART. 18

 

Los alumnos (a) cubrirán el 100% de asistencia registrada en la ficha respectivas.

ART. 19

 

Los alumnos que por enfermedad o calamidad domestica comprobada faltaren a una jornada de trabajo en el periodo fijado de prácticas, se reportaran en forma inmediata y obligatoriamente a su Coordinadora. Para recuperarla con horas extras, sin que afecten al horario regular de clases.

ART 20

 

El Instituto proporcionara a cada alumna una ficha impresa para el asistencia y evaluación de la práctica realizada.

ART 21

 

El Jefe Departamental de la empresa controlara la asistencia registrara la actividad diaria de cada alumno-practicante.

ART 22

 

Las profesoras Coordinadoras y Supervisores de Practica establecerán en forma directa e indirecta comunicación constante con los jefes inmediatos del practicante, para informarse sobre el eficiente cumplimiento y ejecución de las tareas encomendadas por la empresa.

ART 23

A los coordinadores les corresponderá supervisar la jornada diaria de trabajo de los alumnos a través de las fichas, de asistencia y evaluación, de observación y de tareas.

V.   DE LA EVALUACIÓN

 

 

 

ART 24.

 

 

Los Coordinadores tendrán la obligación de informar inmediatamente si el rendimiento del alumno-practicante no es satisfactorio y el departamento hará un análisis exhaustivo del caso para darle solución inmediata.

ART 25.

 

La autoridad competente, asentará la nota en la ficha de Evaluación individual según formato emitido por el Departamento de Entrenamiento Pre – Profesional.

ART. 26

 

La ficha de asistencia y evaluación, firmada y sellada por la empresa, será el Primer certificado de trabajo del estudiante

ART. 27

 

El alumno practicante entregara a su Coordinadora de Practica la ficha de Asistencia y evaluación que la empresa envía en sobre cerrado.

ART. 28  

 

Los Coordinadores realizaran la evaluación de la Practica de los alumnos con la nota de 1 a 10, tomando en consideración el informe presentado por el responsable de las prácticas en la ficha de asistencia y evaluación.

ART. 29

El Instituto sancionara sin excepciones a los alumnos (a) que no acataren las Disposiciones que rigen la práctica con la suspensión de la misma.  

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